政务公开工作总结
一年来，为深入贯彻落实党中央、国务院以及省、市、县关于行风建设和政务公开的工作要求，切实抓好政务公开工作的落实，加强党风廉政建设，加大民主监督和管理力度，充分调动广大干部职工参政议政的积极性，推动规划建设领域和谐发展。现将本年度政务公开各项工作开展情况总结如下：
一、领导重视，组织机构健全
为贯彻落实省、市、县有关文件指示精神，局领导高度重视，将政务公开作为我局工作的一项重要任务来抓，把政务公开的各项工作作为目前工作的首要任务，纳入重要议事日程，专题研究，周密部署，调整成立了由局长任组长，副局长任副组长，局所属各股室相关负责人为成员的“大余县城乡规划建设局政务公开工作领导小组”，研究制定各项工作日程安排，对政务公开工作进行统一规划、统一部署、统一要求，对公开的项目、程序等业务性的内容作出统一规定并进行审查，保证政务公开内容合法、规范、具体、真实、统一、有效。建立领导挂钩联系责任制，形成一把手负总责，一级抓一级，层层抓落实的工作格局，有力地推动了我局政务公开各项工作的顺利开展。
二、加强政治理论学习，充分认识政务公开工作的重要性
政务公开是一项长期而艰巨的历史任务，是促进党风廉政建设的重大举措。今年，我局依托每周三干部学习大会，从理论学习入手，认真组织全体干部职工进行理论学习，结合我局制定的《大余县城乡规划建设局开展基层政务公开标准化规范化试点工作方案》，要求广大干部职工以公正、便民、勤政、廉政为基本要求，坚持依法公开政务，维护群众合法权益，简化工作程序，提高办事效率，努力提高行政机关运行的透明度和办事效率，促进民主政治建设和勤政廉政建设继续向前发展。
三、扎实开展，稳步推进，确保政务公开工作落到实处
1、强化内部制度建设。一是将科室职责和承诺服务事项进行公开，建立工作任务目标考核制度，将个人的工作完成情况与年终奖惩挂钩;二是对内公开本系统内部干部职工需要了解的事项，如领导干部廉洁自律情况、财务收支情况、接待费、差旅费的开支使用情况，职工调资情况;三是坚持“依法公开、真实公开、注重实效、有利监督”的原则，将每月财务运行情况书面发给各科室，将重大事项议事规则、行政机关人员八项工作承诺、对推行的重大决策听证制度、重要事项公示制度、重点工作通报制度和政务信息查询制度实施办法等内容书面在公示栏内进行公示，保证了权利和钱物运行的透明和公开。
2、落实公开内容。为规范城乡规划建设管理办事程序，提高办事效率，促进机关作风建设，强化干部职工服务意识，我局投入大量经费，认真抓好公开的载体，推进各项工作的落实。窗口服务部门工作人员实行挂牌上岗、设立了政务公开栏，将局各项业务如城镇规划建设、农村规划建设、建筑业管理、招投标办法、建筑工程质量安全、绿色建筑、新型城镇化以及建设项目审批程序、要求、法律依据，行政处罚程序及法律依据，收费项目、标准，现场监督程序，工作守则和廉政准则等上网、上墙公示。
3、加强系统管理。迄今为止，在大余县政府信息公开管理系统已公开565条信息，其中规划建设法律法规95条、招投标公示信息约24条，规划公示图约263条，中心城区建设工程造价信息12条，通报通告65条，规划建设文件9条、其他信息97条。大量的公开各类信息，确保我局政务公开工作落到实处
四、存在的问题
1、虽然我局依托每周三干部学习大会，从理论学习入手，认真组织全体干部职工进行理论学习，结合我局制定的《大余县城乡规划建设局开展基层政务公开标准化规范化试点工作方案》，对政务公开工作做出了细化分工，局领导对政务公开工作也非常重视，但各股室对政务公开工作理论认识重视程度还不够。
2、我局信息公开工作总体能按照上级文件要求圆满完成，年度任务117%完成，但还是有个别月度工作时而滞后，公开还不够及时。
3、虽然能较好的完成上级分配的任务，但我局政务公开程度还有进一步提升的空间，政务公开还不够全面、彻底。
下一年打算
1、学习2018年政务公开工作一些较好的工作经验，在全局推广。
2、依托每周三晚上学习，继续加强理论学习。并邀请政务公开工作做得较好的同志为全局干部职工授课。
3、信息公开工作要继续按照上级文件要求保质保量完成。
大余县城乡规划建设局
2018年12月28日
