预算绩效管理是政府绩效管理的重要组成部分。全面推进预算绩效管理，有利于提升预算管理水平、增强单位支出责任、提高政务服务质量、优化公共资源优化配置、节约公共支出成本，对于加快经济发展方式的转变、建设和谐社会、建设高效、责任、透明机关单位，具有十分重要的意义。
今年以来，大余县大数据中心在预算绩效管理中强化“用钱必问效、问效必问责、问责效为先”的绩效管理理念，建立以结果为导向，以绩效管理为核心逐步实现规范化的预算绩效管理体系。注重将预算管理和绩效管理一体化，着力打造“全方位、全过程、全覆盖”的预算预算绩效管理链条。
